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Accueil / Personnel / Action sociale, culturelle et sportive

 Action sociale, culturelle et sportive

Un nouveau Service créé pour les personnels de l’Université Henri Poincaré, par un vote du Conseil d’administration du 30 juin 2008, et dédié aux conditions de vie et de travail au sein de l'établissement.

Des missions pour l'ensemble des personnels de l'UHP

Le Service Commun d’Action Sociale culturelle et sportive contribue à la mise en œuvre du projet d’établissement, facteur de cohésion de la communauté universitaire en participant à l’amélioration des conditions de vie et de travail des personnels.

Il a pour mission d'étudier, d'organiser et de réaliser des projets et des actions à caractère social, culturel et sportif pour les personnels de l'Etablissement, enseignants, BIATOSS, titulaires, stagiaires ou contractuels en activité.

L'action sociale

La première mission du SCACS est d’organiser l’action sociale c'est à dire l’ensemble des prestations servies aux personnels, selon leurs statuts, leurs ressources ou leurs besoins :

  • Prestations Ministérielles (PIM),
  • Prestations Interministérielles
  • d'Actions Sociales d’Initiative Académique (ASIA)

ainsi que des aides utilisant des crédits confiés par le Ministère de l’Education Nationale à la MGEN.

L’ensemble de ces prestations individuelles concerne des aides versées aux familles et aux personnels

  • garde d’enfants,
  • enfants ou adultes handicapés,
  • vacances et séjours d’enfants
  • aide aux études,
  • aide à l’installation ou aux déplacements,
  • secours et aides ou prêts exceptionnels,
  • subventions pour la restauration

Exemple de prestation au bénéfice des familles : 12 places au sein de la crèche BB Bugs réservées pour les personnels de l'UHP.

L'action culturelle et sportive

  • Diffusion des offres culturelles
  • Aider aux activités dans lesquelles les membres du personnel interviendront comme producteurs de culture.
  • Activités sportives en lien avec la Faculté du Sport et le SIUAPS

Une organisation représentative

Le SCACS s’organise, selon ses statuts, avec un bureau, un conseil et des commissions. Ces commissions thématiques fonctionnent avec des personnels élus acceptant de s’investir dans un nouveau challenge : générer des activités sociales, culturelles ou sportives, pour et par les personnels. Le SCACS est géré par un bureau de 4 membres et un conseil composé de 18 membres :

  • Le Président de l'Université ou son représentant,
  • Le Vice-Président à l’action sociale culturelle et sportive,
  • Le Secrétaire Général ou son représentant,
  • Le représentant du service de médecine préventive,
  • Le Directeur du Service s’il n’est pas membre élu,
  • Le représentant du SUIAPS,
  • Le chargé de mission à la culture scientifique et technique,
  • 5 membres élus représentant l’ensemble du personnel des secteurs,
  • 3 membres élus par les instances de l’établissement (CA, CPT et CEVU),
  • l’assistante sociale de l’Université.

Sont électeurs et éligibles au Conseil : les personnels en activité, enseignants, enseignants-chercheurs et IATOS, exerçant leurs activités dans les différents services et composantes de l'Université Henri Poincaré et figurant sur les listes électorales du Conseil d’Administration de l’Université.

Contacts :

Gerard.Humbert@uhp-nancy.fr, Vice-Président de l’Action sociale, culturelle et sportive
Benedicte.Krca@uhp-nancy.fr, Responsable du Service Commun d'Action sociale, culturelle et sportive

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Dernière modification : 15/01/2010  |  Auteur : Claire Bergerot